企业转型升级是指企业为了适应市场新形势，更好地满足消费者需求，实现自我价值和长期发展而进行的一系列战略调整和改革。这一定义涵盖了多个层面，主要包括以下几个方面：
核心竞争力的优化：
企业通过优化自身的核心竞争力，包括技术、管理、服务等方面，以适应市场变化和客户需求。
整体性转变：
企业转型涉及长期经营方向、运营模式及其相应的组织方式、资源配置方式的整体性转变，旨在重新塑造竞争优势和提升社会价值。
创新和变革：
转型升级的核心是创新，包括产品、服务、管理和技术的创新。同时，转型升级也是一个变革的过程，涉及对现有资源、能力和模式的调整和优化。
持续的过程：
转型升级不是一次性事件，而是一个持续的过程，企业需要不断进行转型升级以保持持续的发展动力。
策略和态度：
转型升级不仅是一种策略，也是一种态度，要求企业在面对变化时，有勇气接受挑战，有智慧把握机遇，实现自我超越和持续发展。
产业结构和价值链提升：
升级通过创新和整合，提升企业在产业链和价值链上的位置，从低附加值产品转向高附加值产品。
工业发展方式的转变：
转型包括转变工业发展方式，加快实现由传统工业化向新型工业化道路的转变，并通过优化技术结构、组织结构、布局结构和行业结构，促进工业结构的整体优化提升。
综上所述，企业转型升级是一个全面的、持续的过程，涉及多个方面的调整和优化，旨在提升企业的竞争力、市场份额和盈利能力，以适应市场环境的变化和满足消费者的新需求。
