失业保险滞纳金的计算方式如下：
滞纳金比例：
依据《中华人民共和国社会保险法》第八十六条，用人单位未按时足额缴纳失业保险费的，自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。
计算方式：
滞纳金按日计算，即每日欠缴金额乘以万分之五。例如，如果欠缴金额为900元，按照300天计算（每月按30天算），则滞纳金为900元 × 0.05% × 300天。
累计计算：
如果欠缴时间跨越多个月份，则每月的滞纳金需要累计计算，最后将各月的滞纳金相加得到总的滞纳金金额。
处罚措施：
除了滞纳金外，如果用人单位逾期仍不缴纳，还可能面临由有关行政部门处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
建议：用人单位应按时足额缴纳失业保险费，以避免产生额外的滞纳金和罚款。
